离职后工资加班费未给，可投诉至劳动保障行政部门。依据《劳动法》等规定，单位应按时支付工资及加班费，逾期不付劳动者有权请求加付赔偿金，否则将面临法律责任，严重影响单位信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后加班费未给，这样处理：1. 与单位沟通协商，要求支付；2. 若协商无果，向劳动监察大队投诉，并提供相关证据；3. 如投诉未解决，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资加班费未给，常见处理方式有投诉、协商、仲裁。可先与单位协商，协商不成则向劳动监察大队投诉，仍无法解决可申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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